Wtech-лідерка Соня Львова: “Якщо захочу змінити щось у житті, все реально”

25 Березня 2025
Wtech

У березні на YouTube відбулася премʼєра подкасту “Лідерки України: голоси змін”, створеного міжнародною некомерційною спільнотою для лідерок у tech-індустрії Wtech, заснованою Вікторією Тігіпко та Вірославою Новосильною. Подкаст має на меті стати платформою для натхненних історій успіху, викликів та досягнень українських бізнес-лідерок. Кожна бесіда — це глибока та змістовна історія відомої жінки із різних сфер: бізнес, наука, культура, освіта, соціальна діяльність тощо. 

У третьому випуску Євгенія Глізер, СЕО та співзасновниця Choice31, спілкується із Сонею Львовою, Software Engineer IC5 в TENTENS Tech (SKELAR), яка ділиться своїм унікальним шляхом у світі IT: від розробниці до ліда — і назад, знову до коду.

Редакція WoMo вибрала епізоди бесіди, які особливо відгукнулися, і ділиться з читачами.

Соня Львова про амбіції та вибір шляху

Я знала, що мені подобалася математика ще з фізмат-ліцею, подобалося розв’язувати логічні задачки й верстати перші вебсторінки. Але тоді я була не впевнена в собі, думала, що відстаю від інших. Лише з часом, коли повернулася до IT після різних спроб в інших сферах, я зрозуміла, що це моє покликання. Я знайшла себе у розробці, і це стало моїм справжнім шляхом.

“Коли я вирішила йти в IT, у мене не було ні досвіду, ні технічної освіти. Я почала вчити програмування самостійно, але розуміла, що без практики мене нікуди не візьмуть. Ходила на співбесіди, чула “ні”, іноді навіть стикалася з упередженнями, але не здалася. Знайшла курси з працевлаштуванням — і все пішло, як я запланувала. Іноді треба просто ризикнути, щоб відкрити для себе нові двері”

У голові довго жила думка, що повернення з позиції ліда до розробки — це якийсь даунгрейд, крок назад. Але з часом я зрозуміла, що це неправда. Бути лідом — це один шлях, а залишатися у технічній розробці — інший. Обидва цінні, просто я обрала той, що ближчий до мого серця, де я відчуваю себе на своєму місці. Важливо слухати себе, а не суспільні стереотипи.

Соня Львова про гармонію

Найцікавіше у розробці — це коли тобі приходить нова задача, а ти взагалі не знаєш, як її вирішити. Спочатку стрес: “Ой-ой, а я не знаю, як це зробити!”. Але потім ти сидиш, думаєш, шукаєш, пробуєш — і ось, воно запрацювало. Цей кайф, коли код оживає, це полегшення й радість — заради таких моментів я й працюю. 

Боротьба за людей: які рішення працюють у 2026 році

8 липня 2026 року в Києві HR Wisdom Summit 2026 об’єднає HRD, CEO та керівників компаній для обговорення найгостріших викликів ринку праці. Учасники говоритимуть про утримання талантів, адаптацію ветеранів, нові моделі управління командами та розвиток навичок, необхідних бізнесу вже сьогодні.

Я намагаюся чітко розділяти роботу й дім, щоб не втрачати гармонію. Не працюю вдома, офіс для мене — це місце для коду, а вдома я повністю присвячую себе собі й близьким. Чоловік іноді жартує, що я трудоголік, але я вчуся зупинятися. Баланс — це коли ти втомлюєшся на роботі, але повертаєшся додому з радістю, а не з почуттям, що все змішалося.

Соня Львова про підтримку та сили

Мій чоловік, який сам є розробником, завжди казав, що не хоче бути лідом — це не для нього, він любить код. Коли я відчула, що втрачаю “вогник” у ролі ліда, він став для мене опорою. Підтримав моє рішення повернутися до розробки, допоміг повірити, що це не крок назад, а вибір, який робить мене щасливішою. Така підтримка безцінна на будь-якому шляху.

Для мене дуже важливо, щоб люди, з якими я працюю, були комфортними й близькими по духу. Я обирала IT не лише через код, а й через простих, відкритих людей, із якими приємно пити каву чи обідати. У SKELAR я знайшла своє оточення — це друзі, із якими я росту й живу. Робота — це не тільки задачі, це ком’юніті, яке тебе підтримує.

Соня Львова про саморозвиток

Щоб не вигоріти, я намагаюся відволікатися на хобі, у мене це шиття. Воно прийшло до мене само, мабуть, через жінок у моєму роду, які завжди шили. Я попросила чоловіка подарувати мені швейну машинку — і тепер створюю одяг. Це не просто відпочинок, це порятунок: коли шиєш, мозок перемикається, і ти знову відчуваєш себе живою.

Якщо ти вигораєш, значить, скоріш за все, забагато працюєш і не даєш собі перепочинку. Я знаю це по собі — були моменти, коли вогник в очах згасав. Треба вміти переключатися: знайти хобі, взяти довгу відпустку чи навіть звільнитися на пів року, щоб переосмислити все. Головне — не доводити себе до точки, коли робота стає тягарем. 

Звісно, буває синдром самозванця, коли здається, що я не впораюся чи не знайду нову роботу. Але я вірю: якщо захочу змінити щось у житті, все реально. Моя професія дає свободу — я можу працювати в будь-якій країні, досягати того, чим хочу займатися. Головне — не боятися мріяти й рухатися вперед.