WoMо-портрет: Наталья Исупова

20 июня, 2014

Основатель и владелица бутика GoodBuyFashion. Мама четверых дочерей: Соня 20 лет, Зина 18 лет, Анжела 9 лет, Варя 5 лет. 

У меня рождение детей происходило без перерывов в самореализации. По дочкам даже можно проследить некую тенденцию: каждый ребенок привносил новые обстоятельства, которые становились потом работой, хобби, успехом…

В 1994 году, на момент рождения старшей, Сони, я, вчерашняя выпускница пединститута и преподаватель английского языка в младшей школе, вдруг получила предложение попробовать себя в роли копирайтера в рекламном агентстве Leo Burnett. Чуть позднее появилась наша квартира, в которой мы живем до сих пор. Через два года родилась следующая дочь и вместе с ней появилась дача.

Кстати, если посмотреть на картину в целом, то у нас 4 ребенка и 4 дома: квартира в городе, дача в пригороде, домик в селе и домик на Крите.

1920076_660979170604594_1432541470_nОткрытие бутика GoodBuyFashion совпало с появлением 3-й дочки — Анжелы.  Это был довольно сложный период, видимо, тот самый пресловутый 30-летний кризис. Я была креативным директором агентства, но мне казалось, что занимаюсь я «не тем». Потому после 3-х родов случился резкий поворот в сторону малого бизнеса, что для меня, наполовину «совкового» человека, было вообще дико. Однако, как оказалось, в ведении своего дела ничего суперсложного нет. И, кроме того, я получила то, чего хотела — на первый план вышли не деньги, а удовольствие от работы.

Боротьба за людей: які рішення працюють у 2026 році

8 липня 2026 року в Києві HR Wisdom Summit 2026 об’єднає HRD, CEO та керівників компаній для обговорення найгостріших викликів ринку праці. Учасники говоритимуть про утримання талантів, адаптацію ветеранів, нові моделі управління командами та розвиток навичок, необхідних бізнесу вже сьогодні.

Ведь это громадная разница — работать на кого-то или на самого себя, заниматься тем, что нравится. Кто попробовал, тот меня поймет.

10003486_660979220604589_1275152633_nИ вот Варя, последняя наша дочка, замкнула круг, я вернулась в родную стихию, снова читаю английский в начальной школе. Понятное дело, что не из меркантильных соображений, просто из любви к детям и социальной деятельности.  Ведь, как вы могли заметить по моим прошлым проектам (цикл культурно-экологических мероприятий «Эко-шик пати» — прим.WoMo), социальный аспект меня очень привлекает. Так что сейчас я нахожусь в дрейфе между бизнесом и социальной реализацией.

GoodbuyFashion — был и остается моей базой. Не только в бизнесовом смысле. Скорее, это мое место силы. Ведь у каждой женщины должна быть своя база, где она может побыть одна, побыть самой собой без социальных ролей.

А еще меня всегда заряжает природа. У нас есть дом в деревне, где нет ни интернета, ни телевидения и даже не ловят мобильные телефоны. Вот там можно просто читать, думать, гулять по лесу — приходить в себя.

IMG_8849(1)Но в то же время меня воодушевляют люди, хоть это и противоположные обстоятельства, но факт остается фактом. Я очень люблю людей: встречаться, слушать, наблюдать, общаться. Для меня лучшее место для работы — это кафе, в котором жизнь крутится вокруг тебя, гудит, течет и меняется, а ты просто созерцаешь и подпитываешься этим. В любой толпе я чувствую себя комфортно, движение меня всегда стимулирует.

Смена этих полярно противоположных источников энергии держит меня в балансе и тонусе.

Кстати, еще во времена работы на должности креативного директора я научилась принципу — если ты хочешь что-то сделать, то возьми и сделай. Тогда же у меня вошло в привычку планировать: все свои дела и задачи я каждое утро вношу в блокнот, а потом по ходу их выполнения с огромным удовольствием вычеркиваю.

Стоит сказать, что к 30 годам у меня произошла не только смена деятельности, но и своего рода ломка, поменялся мой мир.

исупов фотоНемного поменял мой характер и муж — он научил спонтанности и расслабленности. Эти черты гармонично дополнили свойственный мне фатализм и альтруизм, и все это в комплексе и доныне отлично работает.

С детьми мы с мужем придерживаемся принципа — рожать и отпускать. Потому что отпускать —  очень важно, и как можно раньше.

Пожалуй, это единственное, в чем мы с ним были всегда заодно относительно воспитания детей, потому что мои педагогические принципы и понятия зачастую расходились с его свободолюбивым бесконтрольным подходом. Но в итоге мы нашли компромисс: он понял, что детьми нужно все таки чуть-чуть заниматься, а я поняла, что их нужно меньше контролировать.  А самое главное —  создать мир, образ семьи, который они запомнят.

У нас есть обязательная традиция — семейный ужин каждый день в 20.00. Потом мы часто смотрим фильм, который выбирают дети, у нас для этого оборудован большой экран и проектор.

По выходным в теплое время года всегда ездим на дачу. Там у нас озеро, большой сад, у дочек на дереве своя халабуда и есть даже собственный мини-театр, в котором мы проводим тематические дни рождения Вари, так как она у нас единственная родилась летом. Уже проводили мексиканский день рождения, французский, в этом году тематику еще обдумываем.

IMG_8871В зимнее время года на досуге ходим в гости к нашим друзьям, катаемся на коньках, на санках.

Вообще, я не признаю фразы: «Мама, мне скучно». Детям априори не может быть скучно, они всегда найдут себе занятие. Родителям порой просто нужно набраться терпения. После того, как у ребенка отобран девайс, как показывает практика, полчаса спустя занятие всегда находится. У нас это чаще всего рисование, что вполне логично, если принять во внимание гены, или чтение книжек вслух.

Главное, ничего не притягивать искусственно. Все должно быть естественно, и даже негативные  проявления, те же ссоры. Да, дети их видят, но потом я им всегда все спокойно объясняю.

Ведь нет ничего хуже двойных стандартов, когда дети слышат одно, а видят другое. И думаю, мы не ошиблись в своем подходе, девчонки часто говорят: «Мама никогда не врет — мама ошибается».

Вообще, идеальная мама в моем понятии — это генератор движения позитивных процессов, такой себе центр радостного мира, в котором и дети, и работа гармоничны и нераздельны.

infographic_WOMO_Исупова