кар'єра - Page 79

Никаких пряников, или Почему женщинам не стоит стремиться нравиться всем

Никаких пряников, или Почему женщинам не стоит стремиться нравиться всем

21 декабря, 2015
Решма Соджани, основательница организации Girls Who Code и автор Women Who Don’t Wait in Line, мама @babyshaan и @stanleythepuppy (да, их обоих можно найти в Twitter, и да, Стэнли
6 принципов построения креативной команды

6 принципов построения креативной команды

18 декабря, 2015
Творчество и новаторство кажутся уделом каких-то особых, талантливых людей, которых необъяснимая удача сводит вместе, давая старт невероятным командным успехам и выводя на рынок компании,
Ирина Луценко: «Когда женщинам что-то удается – это лучше, чем шопинг»

Ирина Луценко: «Когда женщинам что-то удается – это лучше, чем шопинг»

04 декабря, 2015
Ирина Луценко,  народный депутат Верховной Рады Украины, мама двоих сыновей, в рамках панельной дискуссии «Жінка-підприємець: погляд зсередини» поделилась историей своего успеха и рассказала, как
Маринад решает все, или Правила построения надежной команды

Маринад решает все, или Правила построения надежной команды

30 ноября, 2015
Не бывает двух одинаковых людей, двух одинаковых руководителей, двух одинаковых коллективов. Это факт. Я бы даже сказала аксиома. Да этого и не нужно! А
5 мифов о ведении бизнеса на постсоветском пространстве

5 мифов о ведении бизнеса на постсоветском пространстве

24 ноября, 2015
Многие из нас, девочек,  сегодня  не хотят открывать собственное дело. Наши обычные мечты — найти уютное место на госслужбе или в крупной компании. Насколько
8 этапов, которые должен пройти каждый стартапер

8 этапов, которые должен пройти каждый стартапер

24 ноября, 2015
Анна Науменко, руководитель медиакомпании CAT Media Group Запускать свой личный бизнес не так сложно, как вы можете предполагать. С чего он начинается? С идеи! С самого начала
О, этот день: Когда же наконец сравняются зарплаты женщин и мужчин

О, этот день: Когда же наконец сравняются зарплаты женщин и мужчин

20 ноября, 2015
Разрыв между зарплатами мужчин и женщин постепенно сокращается, однако происходит это медленно. Эксперты Всемирного экономического форума подсчитали, что полностью ликвидировать разрыв удастся лишь к