работа и карьера

Професії унісекс: Як в Україні поділений ринок праці між жінками та чоловіками

Професії унісекс: Як в Україні поділений ринок праці між жінками та чоловіками

27 октября, 2021
«Далекобійник? Ні, ну це цілком чоловіча професія», «Ти в’яжеш кардигани на замовлення? Та це ж суто жіноча справа!». І  так далі, і в тому
Работая по 55 часов в неделю, можно получить инсульт и заболевания сердца

Работая по 55 часов в неделю, можно получить инсульт и заболевания сердца

18 мая, 2021
Всемирная организация здравоохранения (ВОЗ) вместе с Международной организацией труда (МОТ) провела исследование и опубликовала результаты. Данные исследования говорят о том, что увеличение рабочих часов повышает риск смерти
Все больше компаний в мире переходит на 4-дневную рабочую неделю

Все больше компаний в мире переходит на 4-дневную рабочую неделю

03 марта, 2021
Bloomberg сообщает, что в четырехдневная рабочая неделя становится популярной тенденцией в мире. Все больше компаний переходит на этот формат работы. Так, согласно данным американского
Наталя Редько: «Експериментуйте, бо зміни – це нові можливості»

Наталя Редько: «Експериментуйте, бо зміни – це нові можливості»

04 июня, 2019
Іноді бізнес-ідея приходить нізвідки, сама собою, спонтанно… Й навіть якщо ви ніколи не думали мати власну справу, може статися так, що, побачивши можливість, ви
RIZNA: Світлана Метльова-Загуменна про те, як знайти свій шлях у добу непевності

RIZNA: Світлана Метльова-Загуменна про те, як знайти свій шлях у добу непевності

19 апреля, 2019
Світлана Метльова-Загуменна – учасниця соціального проекту RIZNA, про який ви ще неодмінно почитаєте на WoMo. Він допомагає ветеранкам російсько-української війни, дружинам АТОвців, переселенкам та
Виктория Саксби: Гендерное равенство — не пирог, тут нет такого «если ты возьмешь кусок, то мне достанется меньше»

Виктория Саксби: Гендерное равенство — не пирог, тут нет такого «если ты возьмешь кусок, то мне достанется меньше»

25 марта, 2019
Идеи гендерного равенства часто встречают сопротивление в обществе из-за распространенного заблуждения: если женщины получат больше прав, то мужчины останутся в проигрыше. Но все обстоит
Наталья Марченко: «Чтобы начать экспортировать, нужно развивать собственный бренд»

Наталья Марченко: «Чтобы начать экспортировать, нужно развивать собственный бренд»

31 января, 2019
«Если вы основали даже небольшое предприятие, это не значит, что стоит ориентироваться только на рынок Украины. В любом случае, нужно мыслить глобально.» ‒ считает
Прогноз на завтра: Поколение Z переформатирует рынок труда и изменит представления о персонале

Прогноз на завтра: Поколение Z переформатирует рынок труда и изменит представления о персонале

22 ноября, 2018
Поколение Z чувствует себя технически подкованным, ощущает нехватку soft-skills, хочет больше общаться и развивать коммуникативные навыки и может потеснить представителей старшего поколения на рынке
Гендерное неравенство в бизнесе: Во всем «виноваты» женщины

Гендерное неравенство в бизнесе: Во всем «виноваты» женщины

04 октября, 2018
СМИ всегда рассматривают женщин-руководителей  под микроскопом – к ним чаще придираются, чем к мужчинам-СЕО. А если женщина-босс совершила какую-либо ошибку, то ее буквально разносят
Build visibility: Как построить карьеру без болезненных потерь

Build visibility: Как построить карьеру без болезненных потерь

26 сентября, 2018
Любовь Цымбал, генеральный директор компании Finance Solutions Group (FSG) Первые шаги в получении профессии всегда очень волнительные и требуют выбора правильного направления. Спустя 30