Чому вам не хочеться працювати та що із цим робити: поради від HR-директорки
Де ті тисячі переміщених осіб, чому наш ринок не наповнюється працівниками? Всі ці місяці я мала ілюзію що люди будуть шукати найменшої можливості працювати. Але
«Коли я побачила цих жінок, то зрозуміла, що все буде добре»: Власниця кафе у Празі, яке створили для українок
У кафе Javánka у Празі українки можуть отримати допомогу, безкоштовно випити каву та поїсти, вивчити чеську та поспілкуватися зі своїми землячками. Бо з неданього
В Україні запустився сервіс для пошуку роботи IT командам під час війни
Європейська асоціація програмної інженерії запустила сервіс для пошуку роботи у сфері IT — EASE Work. Це платформа, яка об’єднує іноземних партнерів з українським ІТ-ринком. Про
Кому виплатять разову допомогу у 6500 гривень: роз’яснення Кабміну
Кабінет Міністрів регламентував одноразову виплату у 6 500 гривень людям, які втратили частину доходу/зарплатні чи роботу унаслідок війни в України. Уряд виділив на це
GRS: Українці готові поїхати працювати за кордон за зарплатню у 110 тис. грн
На заробітки за кордон регулярно виїжджають від 3 до 5 млн українців. Приймають українських заробітчан у країнах ЄС, у Великобританії, у Канаді та у
HR Wisdom Summit 2021: Що мотивуватиме людей працювати у компаніях у постковідному світі
29 вересня у DTEK Academy відбулася головна подія року HR-спільноти України — HR Wisdom Summit, організована бізнес/медіа бюро еkonomika+, діловим онлайн-медіа delo.ua та журналом
5 бізнес-порад підліткам, які розпочинають свій кар’єрний шлях
На моєму кар’єрному шляху не було настільки явних та серйозних помилок, які б корінним чином змінили б моє життя, мої бізнес-досягнення, мій робочий шлях.
Точки роста в бизнесе и мотивация
Какие точки роста бизнеса были раньше и изменились ли они в сегодняшних реалиях? Очень часто рост бизнеса связывают с масштабом: рост продаж, количество сотрудников,
Мегги Макдоннел: Агрессия детей понятна, если знать их жизнь. Просто нужно научить их выражать агрессию безопасно
О работе с ВИЧ-инфицированными детьми в Африке, школах-интернатах для коренного населения в Канаде, куда детей насильно помещали до 1996 года, и о том, как
Три фактора, которые убивают ваш бизнес
Любые улучшения в компании – это изменения. Между ними стоит знак равенства. Почему иногда мы затеваем изменения в компании, но не достигаем результатов, и
Марина Авдеева: Сотрудники-предприниматели хотят работать во имя себя. Для них босс мертв
Марина Авдеева, управляющий партнер компании «Арсенал Страхование» эксклюзивно на Business Wisdom Summit рассказала, как молодой компании выиграть у сильных конкурентов на их поле Мы