“Гучна назва посади не гарантує поваги”. Історія Наталі Вербицької – HR-експертки, яка допомагає керівникам становитися лідерами
Анекдоти про дурних, безвідповідальних, жадібних начальників вийшли з моди давним-давно, але сучасні опитування і дослідження впевнено кажуть: самі слова “начальник”, “керівник” не викликають у