Работающая мама — это хорошо или… очень хорошо?

Результаты нового исследования от первой в истории женщины-руководителя на Уолл-стрит Памелы Ленеган

работающая мама

circleЛегендарная Памела Ленеган, одна из первых женщин-руководителей на Уолл-стрит, добилась карьерных высот в бизнесе и посвящала себя воспитанию своих детей и стала автором таких книг, как «Все, что вы хотели бы знать, но о чем ваш босс не скажет вам: Советы женщин-СЕО о том, как достичь успеха» (What You Don’t Know and Your Boss Won’t Tell You: Advice from Senior Female Executives on What You Need to Succeed) и «Моя мама — мой наставник: Взрослые дети работающих мам» (My Mother, My Mentor: What Grown Children of Working Mothers Want You to Know). Вдоволь наслушавшись вредных мифов о пагубном влиянии работающих мам на воспитание детей, она решила провести собственное полевое исследование. И вот отчет о результатах. 

В США заняты на работе около 70% матерей детей в возрасте до 18 лет, в то же время исследование Pew Institute говорит, что на сегодняшний день около 60% американцев считает, что для детей лучше, если один из родителей остается дома.

Это противоречие меня поражает, ведь я вырастила двоих детей, будучи первой в истории женщиной-исполнительным директором на Уолл-стрит. Хочу также напомнить, что у большинства матерей в США просто нет возможности оставить работу и сидеть дома с детьми: им нужно как-то оплачивать счета.

Взрослые дети рассказывают

Я провела исследование среди 1000 людей в возрасте от 23 до 44 лет, у которых в детстве были и мамы на работе, и мамы-домохозяйки. Я также провела интервью с работающими мамами и их детьми (не теми же, что в выборке исследования)

Как оказалось, многие дети, которых вырастили работающие мамы, особенно дочери, высказались о том, что они на самом деле выиграли от того, что мама дала им необходимые жизненные навыки. Все мамы много работают, для того, чтобы подготовить своих детей ко взрослой жизни, но, согласно моему исследованию, 56% дочерей, чьи матери работали, заявили, что именно мамы научили их быть самостоятельными и независимыми (такой же ответ дали 35% дочерей не работавших мам).

Мама — наставник

«Никто другой не дал бы мне столько для жизни», — сказала одна из опрошенных дочерей. «Я бы советовала мамам не оставлять работу, — сказала другая. — То, что моя мама работала, очень вдохновило меня, я безмерно ее уважала». 50% взрослых дочерей работавших мам сказали, что именно мама научила их принципам организации работы и соответствующей этике (такой же ответ дали 32% дочерей не работавших мам).

Главный вопрос не в том, должен ли кто-то из родителей оставаться дома, а влияет ли негативно на детей то, что мама работает? Мое исследование дает ответ: нет. Дети работающих мам были в той же мере счастливыми, в таком же процентном отношении поступали в колледж, так же устраивались на работу, как и дети неработающих мам.

Вдобавок, дети заявили, что гордились своими работающими мамами, которые были для них хорошим примером и продолжали быть их наставниками и во взрослой жизни. Почему же так много людей говорит о негативном влиянии профессиональной занятости мамы на воспитание ребенка? Ведь многие женщины, которые не работают, на самом деле очень заняты: на работе в неправительственных общественных организациях, благотворительных фондах, они часто являются лидерами местных общин — они совсем не проводят все свое время с детьми. К тому же, большая часть общения с детьми происходит в нерабочее время, после того, как они вернутся из садика или школы, с тренировки или от репетитора, независимо от того, на работе ли мама днем или нет.

По материалам: motto.time.com

- Читайте также: Не убивайтесь, если вас не номинируют на звание лучшей матери

 

Мы в Facebook