Бизнес-секреты человека, который одевает полмира

23 июня, 2016

80-летний Амансио Ортеги знает толк в женской моде… и большом бизнесе. Этот испанец создал компанию, которая не только сделала его богатейшим человеком планеты (в октябре 2015 года, согласно данным Forbes, его состояние составляло $79,7 млрд), но и успешным предпринимателем.

Корпорация Амансино объединяет более 6750 магазинов в 88 странах мира под брендами Zara, Oysho, Massimo Dutti, Bershka, Pull and Bear, Zara Home, Stradivarius и др. То есть можно смело сказать, что Амансио Ортеги одевает полмира. Правила, которыми предприниматель руководствовался во время создания своей империи, применимы к любому бизнесу.

Секрет №1: Быть лидером в сфере фаст-фэшн

«Наша главная цель – удовлетворить спрос на модную одежду со стороны наших многочисленных клиентов во всем мире. Для этого нужно постоянно стремиться к новаторству, креативности и культурной вовлеченности во всех странах».

Секрет №2: Бизнес — это не только деньги

«Вести бизнес лишь ради денег – это трата времени. Когда ты зарабатываешь столько, сколько мы, очевидно, что больше нам уже вряд ли понадобится. Для меня деньги имеют лишь одно значение. Они нужны для достижения целей. А если ты успешен, то полезно помочь тем, кто от нас зависит, чтобы и их жизнь стала лучше».

Секрет №3: Рисковать и развиваться

«Даже когда я был никем и у меня практически ничего не было, я мечтал о развитии и росте. Мы никогда не почивали на лаврах и не выбирали легких путей. Оптимизм может быть очень негативной эмоцией. Нужно рисковать! Каждый день появляются новые идеи, и у нас нет никаких предустановленных планов. Рост – это механизм выживания. Без роста компания умирает». [traqli_related]

Боротьба за людей: які рішення працюють у 2026 році

8 липня 2026 року в Києві HR Wisdom Summit 2026 об’єднає HRD, CEO та керівників компаній для обговорення найгостріших викликів ринку праці. Учасники говоритимуть про утримання талантів, адаптацію ветеранів, нові моделі управління командами та розвиток навичок, необхідних бізнесу вже сьогодні.

Секрет №4: Прикладывать еще больше усилий

«Мы должны помнить, что опыт, который мы приобрели, не достаточен, чтобы гарантировать наше лидерство. Мы должны постоянно прикладывать больше усилий с целью совершенствования – именно это и вдохновляет нашу компанию».

Секрет №5: Правильно относиться к подчиненным

«Руководитель – не значит особая квалификация. Это значит, что ты должен учить, но – примером и поддержкой».

— Читайте также: Хиллари Клинтон: 15 сильных цитат от кандидата в президенты США