Законодательно: Верховная рада приняла закон №6437 об инклюзивном образовании

Low section of elementary students sitting in row in classroom

Сегодня, 23 мая, парламент Украины утвердил 297 голосами проект №6437 — о внесении изменений в закон «Об образовании», в которых уделяется внимание детям с особенными образовательными потребностями.

Самой формулировки «лицо с особенными образовательными потребностями» ранее в законе об образовании не было, как и тех услуг, в которых такие дети нуждаются. Теперь определение в законе звучит так: «Особа з особливими освітніми потребами – особа, яка потребує додаткової постійної чи тимчасової підтримки в освітньому процесі з метою забезпечення її права на освіту, сприяння розвитку її особистості, поліпшення стану її здоров’я та якості життя, підвищення рівня участі у житті громади». Далее говорится о том, что такое инклюзивное образование: «Інклюзивне навчання – система освітніх послуг, яка забезпечує реалізацію права на освіту осіб з особливими освітніми потребами та їх соціалізацію та інтеграцію в суспільство».

— Читайте также: 39 инклюзивных школ и садиков Киева

Список услуг инклюзивного образования в новом законопроекте следующий:

  • введение в средних школах дистанционного и индивидуального обучения;
  • обучение с помощью языка жестов и шрифта Брайля;
  • создание безбарьерного пространства за счет местных бюджетов;
  • создание специальных/инклюзивных классов для детей с особыми образовательными потребностями;
  • выделение средств из государственного бюджета на финансирование дополнительных коррекционно-развивающих занятий и материалов для них.

В пояснительной записке к закону №6437 говорится, что Украина еще в 2009 году ратифицировала Конвенцию о правах людей с инвалидностью, поэтому имеет ряд обязательств, в частности, обеспечить права детей с особыми потребностями на образование.

Источник: rada.gov.ua

— Читайте также: Раннее вмешательство: Как принять особенного ребенка

Боротьба за людей: які рішення працюють у 2026 році

8 липня 2026 року в Києві HR Wisdom Summit 2026 об’єднає HRD, CEO та керівників компаній для обговорення найгостріших викликів ринку праці. Учасники говоритимуть про утримання талантів, адаптацію ветеранів, нові моделі управління командами та розвиток навичок, необхідних бізнесу вже сьогодні.