Стартує освітньо-грантова програма для жінок «Початок 2»
В Україні стартує набір на освітньо-грантову програму «Початок 2» для жінок, які створюють або розвивають власну справу у сфері сільського господарства, харчової переробки та
Людина в епоху AI: які soft skills визначатимуть професійний розвиток у сучасних реаліях
Перший день Soft Skills Summit 2026 у Києві об’єднав бізнес, HR, освіту, психологію та коучинг навколо питання: що залишається суто людською компетенцією в епоху
Чи відбере АІ мою роботу?
Зараз увесь світ сперечається, чи відбере штучний інтелект нашу роботу. Одні рахують професії, які зникнуть, інші переконують, що нічого не зміниться. Замість сперечатися ми
Ринок праці 2026: які умови стоять за запитом «робота для жінок» і де шукати на Jooble
Запит «робота для жінок» досі читають як ярлик сфери: каса, адміністратор, асистент. На практиці у 2026-му за ним частіше стоїть інше — відбір за
Кар’єрний розвиток та AI-трансформація: гід із розвитку кар’єри
Як зрозуміти, у якому напрямі розвиватися, коли ринок праці швидко змінюється? Як не відкладати професійні рішення через страх помилки, навчитися керувати командою та використовувати
ШІ для навчання: чому молодь не бачить прогресу
ШІ для навчання використовують уже 92% опитаних представників покоління Z — молодих людей віком приблизно до 30 років. Проте 71% із них кажуть, що багато
1 жовтня стартують онлайн-семінари для підприємиць від UKRSIBBANK
Сьогодні, 1 жовтня, UKRSIBBANK BNP Paribas Group уже восьмий рік поспіль розпочинає безкоштовні онлайн-семінари для підприємиць у межах програми Women in Business. Цьогоріч відбудеться п’ять зустрічей
«Краса для всіх»: проєкт, який змінює життя
Починати спочатку непросто. Особливо після вимушеного переїзду, втрати роботи чи тривалої перерви, пов’язаної з доглядом за дітьми. Та за роки повномасштабної війни такі зміни
Як захистити дітей від фейків: форум з медіаграмотності
10–11 жовтня у Києві відбудеться міжнародний форум з медіаграмотності Digital Jungle Ukraine. Освітянам покажуть, як навчити дітей розпізнавати фейки, пропаганду й діпфейки, безпечно користуватися цифровими
Особистий бренд керівника: дискусія на Тотальному PR марафоні 2026 про комунікації CEO
Протягом декількох років СEO стають публічним обличчям компаній. Власні соцмережі дають керівникам прямий доступ до аудиторії. А живий голос працює краще, ніж просто корпоративний
Як говорити про складне у бізнесі: панель на Тотальному PR марафоні 2026
Сьогодні брендам доводиться постійно вирішувати, коли говорити, що говорити і коли краще промовчати. Обстріли, втрати, кризи, внутрішні зміни та суспільно-політичні теми стали частиною щоденної