У Лос-Анджелесі Верховний суд округу розглядає справу зі звинуваченням Walt Disney у нерівній оплаті праці жінок і чоловіків. У позові стверджують, що за вісім років жінки-співробітниці компанії заробили на $150 мільйонів менше, ніж їхні колеги-чоловіки.
Про це пише Reuters.
Зазначається, що до суду подали груповий позов понад 12 тисяч нинішніх або колишніх штатних співробітниць Disney. Аналіз кадрових даних з квітня 2015 року до грудня 2022 року показав, що вони отримували приблизно на 2% меншу зарплату за чоловіків.
Читайте також: Права жінок і гендерна рівність у Північній Кореї: ООН представила звіт
Реакція Disney:
Компанія Disney заперечує звинувачення у «різниці в оплаті праці жінок і чоловіків».
Останні новини
- Афіша тижня: що подивитися, послухати та куди сходити 29 квітня-5 травня
- Як прикрасити дім до Великодня: найкращі ідеї святкового декору своїми руками
- Slow Food: Філософія смаку та усвідомленого споживання
- Жінки, які змінюють світ: три надихаючі екоактивістки
- «Дивимося кіно з любов’ю». У Києві відбудеться перший феміністичний кінофестиваль «Гаккебуш» Новости на главной
«Заяви позивачів про нібито різницю в оплаті праці між жінками та чоловіками просто неправдиві, це ми продемонструємо під час судового розгляду», — сказала Шона М. Свонсон, помічниця головного юрисконсульта та керівниця відділу трудового законодавства Disney.
Читайте також: Євросоюз офіційно ратифікував Стамбульську конвенцію
Перший позов у цій справі подала ЛаРонда Расмуссен у 2019 році після того, як дізналася, що шість чоловіків на такій же посаді, як у неї, заробляли більше. Серед них також був один нещодавно найнятий працівник з меншим, ніж у неї, досвідом роботи, зарплата якого переважала її на $20 тисяч.
Читайте також: Жінки-делегати поскаржилися на домагання на кліматичних переговорах ООН
Додамо, що в Каліфорнії діє закон про рівну оплату праці, тому якщо провину Disney доведуть, компанії доведеться відповідати за вчинене перед законом.
