талант руководителя - Page 2

Карьера по-скандинавски: 9 открытий от Михайла Сальникова

Карьера по-скандинавски: 9 открытий от Михайла Сальникова

04 июля, 2016
Михайло Сальников, PhD, стратегический партнер Nordea (Швеция), в рамках HR Wisdom Summit рассказал об особенностях работы в скандинавских компаниях, по какой причине шведы выдают 40% больничных
Менеджмент счастья: Почему идея утопии на рабочем месте утопична

Менеджмент счастья: Почему идея утопии на рабочем месте утопична

Должны ли мы быть одной большой и счастливой семьей на работе? Должны ли новые тенденции технологических компаний по «благоустройству» рабочей обстановки обязывать нас быть
Бесконфликтный пипл-менеджмент: Как подружитьcя с поколениями Y и Z

Бесконфликтный пипл-менеджмент: Как подружитьcя с поколениями Y и Z

16 мая, 2016
Люди, имеющие то или иное отношение к подбору кадров, знают, что представители разных поколений видят этот мир по-разному, по-разному они относятся и к работе,
Анна Монрад: «Делайте то, что вам нравится, и делайте это хорошо либо меняйте место работы»

Анна Монрад: «Делайте то, что вам нравится, и делайте это хорошо либо меняйте место работы»

06 апреля, 2016
Анна Монрад, директор Dell в регионе Центральная и Восточная Европа, на встрече Dell Wise Ukraine LadiesBusiness Club в Украине, поделилась ценными советами, как строить карьеру, не пренебрегая при этом личным счастьем.
9 принципов, как вести себя женщине-руководителю с подчиненными

9 принципов, как вести себя женщине-руководителю с подчиненными

10 марта, 2016
С каждым годом бизнес-леди, занимающих топ-позиции в современном деловом мире, становится все больше и больше. Но почему-то у нас до сих пор отношение к
Dream Team: Пять экстра-способов найти и нанять лучших

Dream Team: Пять экстра-способов найти и нанять лучших

24 февраля, 2016
Оксана Огневая, Director, Recruiting & ER Miratech Итак, задача: привлечь и нанять высокоэффективных специалистов. Создать команду. Ожидаемый результат: команда способна на выполнение поставленных задач
Татьяна Кретова: «Нас часто останавливают страхи, что мы не справимся, но лидерство – это свобода принятия решений»

Татьяна Кретова: «Нас часто останавливают страхи, что мы не справимся, но лидерство – это свобода принятия решений»

28 декабря, 2015
Татьяна Кретова, директор по развитию мадридской бизнес-школы IE Business School в странах СНГ , поделилась в рамках SНЕ-Сongress своими мыслями, почему женщины ориентированы на процесс,
Правила успешных людей: Халдун Гювенир

Правила успешных людей: Халдун Гювенир

21 августа, 2015
Любой руководитель со временем вырабатывает свой собственный стиль управления, иногда смешивая несколько одновременно. Кто-то играет роль заботливой мамочки-наседки, кто-то давит своим авторитетом, а кто-то стремится быть